N・フィールドの採用担当です。
この度、大阪本社の人事労務部採用課の人員を若干名募集する事となりました。

《現場スタッフをサポートする管理本部》
私たちは精神保健分野におけるプロ集団として、 すべての人々が寄り添い・共に支え合う地域社会を実現するために、 管理本部は、ご利用者様と接する現場スタッフを バックオフィスからサポートしております。

《社会貢献度の高い仕事で長く活躍を！》
向上心を持って取り組む方の頑張りを 正当に評価するのが当社の社風。 社歴を問わず、早期の昇進も可能ですので キャリアアップを目指したい方にも最適な環境です。
「残業は月10～20時間程度（繁忙期による）」
「年間休日123日以上」 「年末年始休日」 「退職金制度」 など、
オンオフつけて働きやすい職場環境です。

【人事業務】
看護師をメインとした採用業務。 社内の採用ニーズを確認し 人材紹介や求人媒体などを使用した採用業務。 採用者への入社準備や会社説明など 各所コミュニケーションを取ることも重要な仕事です。 

【具体的には】 人事業務未経験者の方歓迎
以下のような業務経験のある方は尚、優遇。
・人事業務（採用業務・労務管理）の経験のある方
以下のような業務スキルのある方も尚、歓迎。
・人材営業経験のある方
・officeができる方
・コミュニケーションを大事にしている方  
・チームプレーが出来る方

月給24万円～40万円
※経験・能力などを考慮のうえ決定します
※試用期間3ヶ月(給与・待遇は変わりません)
【昇給】 年1回（4月）
【賞与】 賞与年2回(6月・12月)
【年収例】
380万円／主任/29歳（月給28万円/各種手当/賞与）
500万円／課長職/35歳（月給40万円/各種手当/賞与） 

【勤務地】
大阪本社：〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4 アクア堂島東館4F
 

〈ご応募〉

下記内容をメールアドレスまでご連絡くださいませ。

・氏名

・ご年齢

・性別

・メールアドレス

・電話番号

・応募職種：人事労務部 採用課

 

[送信先メールアドレス]

jinji-osaka@nfield.co.jp

 

 

〈選考プロセス〉

＜STEP1＞書類選考

ご応募いただいた情報をもとに選考の上、メールにて結果をご連絡いたします。

▼

<STEP2>面接（2回を想定）

履歴書(写真付)をご用意ください。

疑問や不安がありましたらご相談ください！

◆電話・WEBでの面談やカジュアル面接も対応可能！

▼

＜STEP3＞内定

面接から内定まで約2週間を予定しています。

入社日はご相談に応じます。

 

 

〈お問い合わせ先〉

株式会社N・フィールド

人事部 中途採用担当

TEL：06-6343-0600

MAIL：jinji-osaka@nfield.co.jp